Մեծ Բրիտանիայի փոքր բիզնեսի համալրման լավագույն ծրագրային ապահովումը 2026 թվականին
Խմբագրական անկախություն։ Այս էջը կարող է պարունակել գործընկերային հղումներ և հստակ նշված վճարովի տեղադրումներ — տեսեք մեր գովազդային բացահայտումը։ Վճարովի տեղադրումները երբեք չեն փոխում ստորև բերված դասակարգման հերթականությունը։ Գները նշանակական են (£) և հաճախ փոխվում են։
Մենք գնահատել ենք վեց աշխատավարձի հարթակ՝ հիմնվելով գնային թափանցիկության, HMRC համապատասխանության հատկանիշների, ինտեգրացիոն խորության և 1-ից 10+ աշխատակիցների թվի համար մասշտաբելիության չափանիշների վրա: Այս դասակարգումը հատուկ նախատեսված է Մեծ Բրիտանիայի փոքր բիզնեսի սեփականատերերի և հաշվապահների համար, ովքեր փնտրում են մասնագիտացված աշխատավարձի լուծումներ կամ ինտեգրված հաշվապահական համալիրներ:
Ինչպես ենք դասակարգել դրանք
Ամբողջական դասակարգման մեթոդաբանություն →
Արագ ակնարկ
| # | Ապրանք | Միավոր | Գին | Լավագույնն է |
|---|---|---|---|---|
| 1 | BrightPay | 9.4 | £69/տարվանից | Աշխատավարձային բյուրոների և ներքին թիմերի համար, որոնք կարիք ունեն մինչև 3 աշխատակցի համար նախատեսված հատուկ ամպային աշխատավարձային լուծման |
| 2 | Xero Payroll | 9.1 | £1.50 մեկ աշխատակցի համար/ամիս լրացուցիչ վճար | Փոքր բիզնեսներ, որոնք արդեն օգտագործում են Xero-ն հաշվապահության համար և ցանկանում են միասնական համակարգ |
| 3 | Sage Payroll | 8.8 | £12/ամիս-ից | Հաստատված SME-ներ՝ 5+ աշխատակի և բարդ փոփոխական վճարային կառուցվածքներով |
| 4 | QuickBooks Payroll | 8.5 | £5/ամիս բազային վճար + £1.50 մեկ աշխատակցի համար | Payroll-ով առաջին անգամ աշխատողներ, ովքեր արդեն օգտագործում են QuickBooks հաշվապահություն |
| 5 | PayFit | 8.2 | £34/ամիս-ից | Գրասենյակային փոքր և միջին ձեռնարկություններ, որոնք ցանկանում են ավտոմատացված աշխատավարձ՝ համատեղված HR կառավարման հետ |
| 6 | Workforce.com | 7.9 | գնային առաջարկի հիման վրա | Հյուրանոցային, մանրածախ առևտրի կամ խնամքի ոլորտներում գործող փոփոխական գրաֆիկով աշխատող ընկերություններ, որոնք կարիք ունեն ինտեգրված ժամանակացույցի |
BrightPay
£69/տարվանից 9.4- Ուղղակի հաշվետվություն չորս կենսաթոշակային մատակարարների
- Միայն ամպային ճարտարապետությունն ապահովում է մատչելիություն ցանկացած սարքից
- Ներառում է բյուրոյի լիցենզիա, որը հատուկ նախատեսված է հաշվապահների համար
- Աջակցում է P11D հաշվետվությունները բնիկ բարիքների համար
- Գնային քաղաքականությունը ֆիքսված չէ, այլ հաշվարկվում է օգտատերերի քանակի հիման վրա աշխատող հաշվիչի միջոցով
- Զրկված է Xero-ում կամ Sage-ում հանդիպող խորը բնիկ հաշվապահական ինտեգրումից
Լավագույն է՝ Աշխատավարձային բյուրոների և ներքին թիմերի համար, որոնք կարիք ունեն մինչև 3 աշխատակցի համար նախատեսված հատուկ ամպային աշխատավարձային լուծման
Սա ձեր արտադրանքն է՞ Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
Xero Payroll
£1.50 մեկ աշխատակցի համար/ամիս լրացուցիչ վճար 9.1- Ամբողջությամբ ինտեգրված է Xero հաշվապահության հետ՝ ջուրնալների վերագրանցումը բացառելու համար
- Ավտոմատ կենսաթոշակային հաշվետվություն և ներկառուցված RTI ներկայացումներ
- Բջջային հավելվածը թույլ է տալիս աշխատակիցներին ուղղակիորեն մուտք գործել աշխատավարձի կտրոններ
- Ընթացիկ առաջարկը Xero-ի ցանկացած պլանի համար 6 ամիս շարունակ 80% զեղչ է տրամադրում
- Պահանջում է Xero հաշվապահական ամբողջական բաժանորդագրություն, ինչը թանկ է միայն աշխատավարձային կարիքների համար
- Սահմանափակ ինքնուրույն աշխատավարձի ֆունկցիոնալություն՝ համեմատած մասնագիտացված բյուրոների հետ
Լավագույնը՝ փոքր բիզնեսների համար, որոնք արդեն օգտագործում են Xero-ն հաշվապահության համար և ցանկանում են միասնական համակարգ
Սա՞ ձեր արտադրանքն է։ Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
Sage Payroll
£12/ամիս-ից 8.8- Կառավարում է բարդ վճարային կառուցվածքները, ներառյալ տնօրենների NI-ն, SMP-ն, SSP-ն և CIS-ը
- HMRC-ի կողմից ճանաչված՝ ուժեղ աջակցությամբ և ուսուցման ռեսուրսներով
- Անխափան ինտեգրվում է Sage հաշվապահական ծրագրային ապահովման հետ
- Essentials պլանը ներառում է մինչև 5 աշխատակից £12/ամիս գնով
- Աշխատասեղանի հիմքով ճարտարապետությունը ավելի քիչ ճկուն է, քան միայն ամպային մրցակիցներինը
- Համարվում է ավելորդ միայն 1–3 աշխատակի ունեցող ընկերությունների համար
- Յուրաքանչյուր լրացուցիչ աշխատակից արժե £2.40, ինչը արագ մեծացնում է ծախսերը
Լավագույնն է՝ 5+ աշխատակից ունեցող և բարդ փոփոխական վճարային կառուցվածքներով հաստատված փոքր և միջին ձեռնարկատիրությունների համար
Սա՞ ձեր արտադրանքն է։ Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
QuickBooks Payroll
£5/ամիս բազային վճար + £1.50 մեկ աշխատակցի համար 8.5- Ավտոմատ հաշվարկում է NI-ն, եկամտային հարկը և ուսանողական վարկերի կալվածքները
- Ներկառուցված RTI հաշվետվությունը պարզեցնում է HMRC ներկայացումները
- Ինտուիտիվ կարգավորում՝ նախատեսված առաջին անգամ աշխատավարձ հաշվարկողների համար
- Ամպային մուտք՝ QuickBooks հաշվապահական ինտեգրմամբ
- Կենսաթոշակի ավտոմատ գրանցման նման առաջադեմ հնարավորությունները ենթադրում են լրացուցիչ ծախսեր
- Ամսական ընդհանուր ծախսը գծային աճում է աշխատակիների թվի մեծացմանը զուգընթաց
- Որոշ աղբյուրներ նշում են ավելի բարձր՝ £8/ամիս սկզբնական գին ավելացված ծառայության համար
Լավագույն է՝ Աշխատավարձի առաջին անգամ կառավարողների համար, ովքեր արդեն օգտագործում են QuickBooks հաշվապահությունը
Սա ձեր արտադրանքն է՞ Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
PayFit
£34/ամիս-ից 8.2- Ավտոմատացված առցանց աշխատավարձ՝ ինտեգրված HR ֆունկցիաներով
- Ավելի բարձր բաժանորդագրության մակարդակներում հասանելի է փորձառու աջակցություն
- Ներառում է առողջապահական ապահովագրության ինտեգրացիաներ՝ աշխատակիցների բարեկեցության համար
- Ընթացիկ առաջարկը նոր հաճախորդների համար առաջին ամիսն անվճար է
- £34/ամիս ավելի բարձր մուտքի գին՝ համեմատած BrightPay-ի £69/տարի գնի հետ
- Ավելի հարմար է գրասենյակային փոքր և միջին ձեռնարկությունների, քան հերթափոխային ծանրաբեռնված ոլորտների համար
Լավագույնն է՝ Գրասենյակային փոքր և միջին ձեռնարկատիրությունների համար, որոնք ցանկանում են ավտոմատացված աշխատավարձ՝ համատեղված մարդկային ռեսուրսների կառավարման հետ
Սա ձեր ապրանքն է: Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
Workforce.com
գնային առաջարկի հիման վրա 7.9- Միավորված աշխատանքային գրաֆիկներ, ժամանակի հաշվառում և HMRC-ի կողմից ճանաչված աշխատավարձերի հաշվարկ
- Ներկառուցված ժամանակացույցի և HR գործիքներ մեկ համակարգում
- Հասանելի է բյուրոյի ծառայության տարբերակը՝ արտաքին կառավարման համար
- Հարմարեցված է հյուրանոցային և մանրածախ առևտրի նման հերթափոխային ոլորտների համար
- Գնային քաղաքականությունը հիմնված է առաջարկների վրա, ոչ թե ֆիքսված փուլերի, ինչը բարդացնում է բյուջեավորումը
- Զրկված է մրցակիցների թափանցիկ՝ մեկ աշխատակու հաշվարկով գնային մոդելից
Լավագույնն է՝ Հյուրանոցային, մանրածախ առևտրի կամ խնամքի ոլորտներում գործող փոփոխական գրաֆիկով աշխատող ընկերությունների համար, որոնք կարիք ունեն ինտեգրված ժամանակացույցի
Սա ձեր արտադրանքն է՞ Ստացեք հաստատված գրանցում · անվճար դիրքի նշան
Ինչպես ընտրել
Եթե ունեք 5+ աշխատակի, Sage Payroll-ի Essentials պլանը £12/ամիս գնով արդյունավետ է; 1-3 աշխատակու համար BrightPay-ի £69/տարի հաստատուն գինը ավելի շահավետ է
Ընտրեք Xero Payroll (£1.50/աշխատակից), եթե արդեն օգտագործում եք Xero՝ ջուրնալների վերագրանցումից խուսափելու համար, ընտրեք QuickBooks Payroll (£5/ամիս բազային), եթե օգտագործում եք QuickBooks։
Ընտրեք Sage Payroll-ը, եթե անհրաժեշտ է տնօրենների NI, SMP, SSP և CIS հաշվարկը, իսկ BrightPay-ը՝ ստանդարտ P11D և կենսաթոշակային հաշվետվությունների համար:
Ընտրեք Workforce.com-ը, եթե անհրաժեշտ են ինտեգրված ժամանակացույցեր և ժամանակի հաշվառում, հակառակ դեպքում մնացեք BrightPay-ի նման մասնագիտացված աշխատավարձի գործիքների վրա՝ ավելի ցածր ֆիքսված ծախսերի համար:
Մեր կարծիքը
BrightPay-ը լավագույն ընտրությունն է փոքր բիզնեսների մեծ մասի համար՝ իր £69/տարի ցածր մուտքի գնի և միայն ամպային ճկունության շնորհիվ, մինչդեռ Sage Payroll-ը հաղթում է ավելի մեծ SME-ների համար, որոնք պահանջում են բարդ վճարային կառուցվածքների կառավարում
Հաճախ տրվող հարցեր
Ո՞ր payroll ծրագրային ապահովումն է ամենաէժանը շատ փոքր թիմերի համար
BrightPay-ը ամենաարդյունավետն է մինչև 3 աշխատակի ունեցող թիմերի համար՝ սկսած £69/տարի գնով, համեմատած Sage Payroll-ի նույն մակարդակի £12/ամիս (£144/տարի) գնի հետ
Պետք է՞ առանձին հաշվապահական ծրագրային ապահովում
Ոչ պարտադիր։ Xero Payroll-ը և QuickBooks Payroll-ը ուղղակիորեն ինտեգրվում են իրենց համապատասխան հաշվապահական համալիրների հետ, մինչդեռ BrightPay-ը և Sage Payroll-ը առաջարկում են իրենց էկոհամակարգերի հետ ուժեղ ինտեգրման հնարավորություններ։
Ո՞ր ծրագրային ապահովումն է ամենալավը բարդ միացյալ թագավորության հարկային կոդերի հետ աշխատելու համար
Sage Payroll-ը առանձնանում է տնօրենների NI, SMP, SSP և CIS հաշվարկման հնարավորությամբ, ինչը այն հարմար է դարձնում բարդ վճարային կառուցվածքներ ունեցող ընկերությունների համար:
Առկա՞ է անվճար փորձնական տարբերակ
Այո, PayFit-ը նոր հաճախորդների համար, ովքեր բաժանորդագրվում են մինչև 2026 թվականի հոկտեմբերի 31-ը, առաջին ամիսն անվճար է առաջարկում, իսկ Xero-ն նոր հաճախորդների համար 6 ամսվա ընթացքում պլանների վրա 80% զեղչ է տրամադրում։
Աղբյուրներ
- Լավագույն աշխատավարձի ծրագրային ապահովում Մեծ Բրիտանիայում 2026
- Մեծ Բրիտանիայի աշխատավարձի լավագույն ծրագրային ապահովում
- Աշխատավարձի ծրագրային ապահովման համեմատություն
- Լավագույն աշխատավարձի ծրագրային ապահովում փոքր և միջին ձեռնարկությունների համար՝ համեմատություն
- Աշխատավարձի լավագույն ծրագրային ապահովման գրախոսություններ
- Payroll Software-ի գնորդի ուղեցույց Մեծ Բրիտանիայի համար
